我说句不负责任的话，像李沐同志这样的厂长太少了，如果人人都能像他一样以厂为家，还怕什么老国企比不过新兴企业。”
金局长的话让礼堂内响起了一阵热烈的掌声，原本李沐还有点想不通，可听了局长这番话心里暖呼呼的，怨气一下子烟消云散了。
金局长把话筒往李沐那面推了推：“小李啊，别有思想包袱，改革嘛，哪有不摔跟头的？改正错误轻装上阵，药厂的明天，还得你们年轻人去创造的嘛。”
对着话筒好半天，李沐都不知道咋开口，最后他站起身先鞠了一躬。
“我到药厂上班也两年了，这两年我经历了很多事，穿越了大半个中国，见识了南方改革开放后的蓬勃发展，正是因为见识到了改革的成果，我才决定在咱们厂实施企业改革。
企业改革就是破冰之旅，有碰撞有阵痛是正常现象，我希望大家明白一个道理，只有厂子好大家才能好，如果厂子亏损，连工资都开不出来，在坐的诸位日子要咋过？
我没事儿就爱转车间，我不觉得咱们厂的工人都好逸恶劳，但这种人还真有，干活躲着走，争利益比谁都嗓门高，我就想问问，你知不知道啥叫同工同酬？你都干啥了敢跟倒班工人比？是那些倒班工人流着汗，赚钱养活着你知道吗。
人家吃苦卖力地工作，得了点补助费你眼红，厂里不是贴出来了吗，允许后勤和机关人员报名一线，咋没人报名？
我不是说后勤和机关的工作不重要，但相比一线工人，咱们付出的劳动要少得多，这个时候就该多心疼为厂子付出心血的一线工人，咋还能从人家嘴里抢饭吃？
有件事我提前告诉大家，初加工车间这段时间忙，是我跟客户商量，把订单翻倍了，过了年会马上降下来，甚至还没有以前同比的订单多，那个时候我们厂又将面临开支困难的囧境。
应对这种情况，在上级没办法拿钱整改设备的情况下，能让工人吃上饭的办法，就是给他们找活干，不干活真就没饭吃，因为咱们厂还有好几百名退休职工要养。
我李沐能做的只有这些了，我得感谢那些告我的同志，让我提前认识到了自己错误，避免在错误的道路上越走越远。
壬戌年马上就要过去了，我真希望在即将来临的甲子年，咱们厂能有个新气象，无论是劳动生产还是职工的精神面貌，都有个跨越性的提升，我会从我做起，希望同志们与我共勉。”
整个会场掌声雷动，不少职工都站起身鼓掌欢呼，金局长看了看依旧绷着脸的李文学，脸上露出了会心的笑容。
会场平静下来后，李文学宣布了厂里的决定，无论退休还是在职的职工，每人发二十元的副食卷，算是提前给大伙拜个早年了，这一下会场的掌声就更热烈了。
发副食卷的环节，金局长和局里的同志已经开始离场了，李文学等人赶紧追出去，金局长拍拍李沐的肩膀：“小伙子别有啥负担，挨批评说明你干事儿了，以后干啥脑子多转几个圈，没事儿多看看报纸，熟悉一下国家政策，厂长不好当的。”
