宁向东按下突发事件示警铃几分钟后，不知从哪里冒出了无数的人，成片的红色安全帽一起涌向带钢卷材库。
车间主任一口一个“他姆妈的”骂着空气，一边指挥人手将这批出问题的钢卷调出成品库。
头顶的天车隆隆作响，很快有三台门吊排列在卷板库上方，天车段长嘴里叼着哨子，仰面朝天亲自指挥作业。
正在忙着调度的带班大班长吓得够呛，连声劝说主任退下去总揽全局，这些具体指令交给下边的人办。
“老子当年也是车工干起撒，这些活还不会做？！”主任大声吼着，声音淹没在嘈杂的现场，好像蚊子叫。
大班长两手一摊：“上面的天车工看不清地面情况，您的哨子一响，他们搞不清该听谁指挥，要出状况的！”
非常时期，有非常制度，一切指挥服从现场调度，不以职级论高低，天车段长也是工厂里的老同志，一时情急生乱，此刻被大班长教训几句，连忙退出了现场。
宁向东这时也退到不远处的安全岛里站着，他是并钢实习职工，在现场根本插不上手。
站了没一会儿，就看到那边有人对他指指点点，随后几个红色安全帽向他用力挥手。
宁向东见状连忙走过去，现场的最高领导是一位值班副厂长，很严肃的询问了整个事件的经过，当问到质监站谁带班时，宁向东犹豫了一下，说道：“是韩师傅……”
“他在哪里，马上来见我！”副厂长严肃的说道。
“事故发生后，他要求我在这里留守，自己第一时间回站里打电话汇报情况去了！”
武钢的编制和并钢不一样，总司设立科技质量处，是游离于各分厂之外的独立部门，架子比分厂还高半格，直接对总司负责，质监站属于派驻机构。
按说分厂副厂长没有权力过问科质处职工的动向，但是非常时期，一切行动服从现场最高领导的指挥。
宁向东刚刚回答了副厂长的质询，韩刚就从远处气喘吁吁的跑了过来。
“小……小宁，我……”跑的太急，说话的气都不够用了。
“别急韩师傅，我已经把事件经过跟领导汇报过了，你已经给处里汇报了吧？”说着话，宁向东递了个眼色过去。
韩刚一看心领神会，假意继续喘息着，不住的点头。
副厂长看到质监站当班的两名职工全员在岗，非常满意，转身吩咐身边人员道：“质监站及时发现问题，及时采取措施，功不可没，给这位韩师傅报功！”
说着话，看了看宁向东的工作服：“还有这位并钢实习的同志，也要为他向并钢请功！”
随后几天，厂里组织生产技术部门对整个事故进行了详尽调查，最终得出的结论是连轧机组对出现问题的轧辊没有及时更换，横辊表面打磨不均匀，产生了质量隐患，所幸发现及时，没有造成严重损失。
随后厂里对问题产品做了降级处理，并对立轧辊工段予以扣除全年奖金的重罚，责成段长做出深刻检查，当班职工纪律处分等一系列措施。
同时总司表彰了科技质量处，授予光荣集体称号，，重奖连轧厂质监站驻站职工韩刚五千元奖金，连轧厂奖励八百，并举行了隆重的颁奖仪式。
韩刚名利双收，载誉而归，对宁向东感激涕零，搞得他好不尴尬。
